Espace recruteur

Passez du volume de CV aux profils qui méritent votre attention.

ITRAAV structure le rapprochement entre vos offres et les candidatures pour vous aider à prioriser, vérifier et décider plus efficacement.

Exemple de résultat

Profil à examiner

91%
Compétences principales
Expérience pertinente
Critères complémentaires

Aperçu illustratif d’une analyse disponible dans l’espace personnel.

Ce que vous obtenez

Des outils reliés à votre objectif, pas une liste de fonctions.

Suggestions de CV

Repérez pour chaque offre les profils présentant la meilleure compatibilité.

Critères expliqués

Consultez les compétences détectées, les éléments compatibles et les points à vérifier.

Pilotage du recrutement

Gérez les offres, les statuts, les entretiens et les prochaines actions.

Le parcours

Commencez simplement. Progressez avec des repères.

Chaque étape prépare la suivante et garde le résultat visible.

  1. 1

    Créez et renseignez votre espace entreprise.

  2. 2

    Publiez une offre avec des critères précis.

  3. 3

    Examinez les profils suggérés et leurs scores.

  4. 4

    Faites avancer les candidatures dans votre pipeline.

Prêt à consacrer votre temps aux profils les plus pertinents ?

Créez votre espace et accédez aux outils adaptés à votre parcours.

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